يمكن حساب الراتب بعد خصم التأمينات الاجتماعية لكي يتم التعرف على صافي الراتب بعد إجراء نسبة الخصم وفق القواعد المنصوص عليها في نظام التأمينات الاجتماعية السعودية.
حساب الراتب بعد خصم التأمينات الاجتماعية
يتم حساب الراتب بعد خصم التأمينات الاجتماعية وفق الآتي:[1]
- قسمة خصم التأمينات: الراتب × قيمة الخصم (%) = قيمة خصم الراتب بالريال السعودي.
- الراتب الأساسي (بالريال السعودي) – (قيمة الخصم بالريال السعودي) = قيمة الراتب بعد الخصم بالريال السعودي.
نسبة خصم التأمينات الاجتماعية من الراتب
تبرز نسبة خصم التأمينات الاجتماعية من راتب الموظف السعودي في الآتي:
| القيمة | الخصم |
| (%18) | تُخصم من قِبل فرع المعاشات، بنسبة 9% للعامل، و9% لصاحب العمل، وتطبق في حالة التقاعد والعجز والوفاة. |
| (%2) | وهي إجبارية على صاحب العمل، وتُطبق من قِبل نظام الأخطار المهنية. |
| (%2) | تُخصم من قِبل فرع المعاشات، ويتم خصم نسبة (1%) على كل من العامل وصاحب العمل، وذلك ضمن نظام التعطل عن العمل “ساند”. |
المراجع
- ^ gosi.gov.sa , التغطيات التأمينية , 20/02/2024
اترك تعليقاً